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    内蒙古源生泰农牧业开发有限公司
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    招贤纳士
    当前位置:首页 > 招贤纳士
    • 作者: 内蒙古源生泰
    • 来源:
    • 日期: 2022-02-21
    • 浏览次数: 896

    总经理助理

    一、岗位职责
    1、在总经理领导下负责公司生产工作(签订合同,完成交付);

    2、在总经理领导下负责企业具体生产管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;
    3、协助总经理作好生产工作的准备、实施、监督、交付、回款等执行情况;
    4、负责生产口各类文件的分类呈送,请公司领导阅批并转有关部门处理;
    5、协助总经理调查研究、了解公司生产管理情况并提出处理意见或建议,供总经理决策;
    6、做好总经理生产会议的组织工作和会议纪录,做好生产决议、决定等文件的起草、发布;
    7、负责上级领导机关或兄弟单位领导的接待、参观工作,负责下游客户的联系、沟通、协调工作;
    8、完成全年生产任务及作业单位回款。
    二、任职条件

    1、本科以上学历,农牧业院校优先,非农牧业院校需要985或211院校毕业;
    2、五年以上工作经历,有优秀的突出的业绩(必须有证书,自我表白无效);
    3、征信良好,无人行、法院不良征信,无公安违法犯罪记录;
    4、写作、公关、组织协调能力强,有牧场相关工作经验优先。
    5、有驾照、有自备车,3年以上驾驶经验;
    6、年龄25岁以上,40岁以下;
    7、没有连续3年工作履历的请勿打扰!
    三、薪资待遇

    1、月薪6000+年底奖金;
    2、转正后五险;
    3、节假日福利、生日福利;
    4、话补、车补、工龄补、学历补、能力补;
    5、带薪休假、完成任务的带薪旅游、学习。
     

    主管经营副总经理

    一、任职资格
    1、全日制硕士研究生以上学历,草业、兽医、食品专业或相近专业毕业;
    2、不低于10年的工作经验,5年以上的连续工作履历;
    3、个人征信良好(人行征信、法院征信、公安无犯罪记录);
    4、已婚,育有儿女,孝敬父母;
    5、责任心强,有较强的抗压能力,敢于担当,善于做事,团队观念强,组织能力突出,善于带队和培养人;
    6、有万头牧场、万亩草业基地和上市公司、大型企业工作经历者优先考虑;
    7、有良好的营销渠道或营销方法者优先考虑。
    二、 岗位目标(考核目标)描述
    1)营销目标达成:
    2022年度,销售额10000万以上,净利润1000万以上;
    2023年度,销售额20000万以上,净利润2000万以上;
    2024年度,销售额50000万以上,净利润4000万以上。
    2)团队建设:
    2022年度,核心中层干部数达到3人,普通中层干部人数6人以上,培养核心技术人才2人,人员流失率在30%以下,核心人才流失率在15%以下,共计11人;
    2023年度在2022基础上翻一番;
    2024年度在2023基础上翻一番;
    3)营销系统建设:
    2022年度,完成销售手册、业务流程、市场策划,营销系统建设并实施。
    4)合伙人发展、培养:
    2022年度完成目标:核心合伙人(经营合伙人和监管合伙人)对接不低于20个,签约数量不低于2个(经营合伙人);
    普通合伙人对接不低于40个,签约不少于4个,包括合伙人营业执照,前三年完成业绩,负责人姓名,联系方式,家庭住址,毕业学校等。
    三、薪资待遇
    完成任务30万元起
    底薪:18万元(含税)
    绩效:完成任务6万元起
    分红:完成任务6万元起
     

    主管生产副总经理

    一、任职资格
    1、全日制硕士研究生以上学历,机电、草业、农牧业机械专业或相近专业毕业;
    2、不低于10年的工作经验,5年以上的连续工作履历;
    3、个人征信良好(人行征信、法院征信、公安无犯罪记录);
    4、已婚,育有儿女,孝敬父母;
    5、责任心强,有较强的抗压能力,敢于担当,善于做事,团队观念强,组织能力突出,善于带队和培养人;
    6、有万头牧场、万亩草业基地和上市公司、大型企业工作经历者优先考虑;
    7、有良好的裹包机、灌装机操作维修经验或改进方法者优先考虑;
    8、精通进口裹包机(奥库、Goweil)、灌装机(凯利、布迪萨)维修、保养使用和10万包(吨)加工经历者优先考虑;
    9、熟悉各种大型农机设备的维修、保养,熟悉牧草生产的工艺流程,熟悉设备的调度使用。
    二、岗位目标(考核目标)描述
    1)营销目标达成:
    2022年度,加工10万吨(包)以上,营收1000万以上;
    2023年度,加工20万吨(包)以上,营收2000万以上;
    2024年度,加工30万吨(包)以上,营收3000万以上。
    2)团队建设:
    2022年度,核心中层干部数达到3人,普通中层干部人数6人以上,培养核心技术人才2人,人员流失率在30%以下,核心人才流失率在15%以下,共计11人
    2023年度在2022基础上翻一番;
    2024年度在2023基础上翻一番。
    3)生产合伙人发展、培养:
    2022年度完成目标:核心合伙人对接不低于20个,签约数量不低于5个;
    普通合伙人对接不低于40个,签约不少于4个,包括合伙人营业执照,前三年完成业绩,负责人姓名,联系方式,家庭住址,毕业学校等。
    三、薪资待遇
    完成任务30万元起
    底薪:18万元(含税)
    绩效:完成任务6万元起
    分红:完成任务6万元起
     

    企管部部长

    一、岗位职责
    1、负责主持编制企业的行政管理规章制度,并上报领导审批;
    2、监督和检查各项行政制度的执行情况,并根据企业的具体情况对制度进行适度的修改和完善;
    3、拟定企业的工作计划、总结和重要文稿;
    4、对企业的重要决策和布置工作的执行情况进行监督、检查和反馈;
    5、监督办公室的日常管理工作; 组织负责公司的重大会议、活动等会务工作;
    6、负责对企业辖区内的公共秩序和公共范围上进行管理,确保企业生产经营的安全进行;
    7、组织对企业办公设备、车辆等行政性资产进行登记、造册和盘点;
    8、严格控制各项行政费用的支出,并对成本控制的方法提出建议;
    9、协调总经理、各总监、各职能部门和员工的关系;
    10、协助各部门筹划和组织企业的重大活动;
    11、协调企业与政府相关部门、行业协会以及各类相关单位的关系;
    12、妥善安排外来人员的来访接待工作, 负责与后勤等部门的沟通协调工作;
    13、监督、检查所辖部门的各项工作的执行情况;
    14、组织本部门员工的培训、考核工作;
    15、完成领导交给的其他任务。
    二、任职条件
    1、硕士研究生以上学历,有5年以上工作经验;
    2、写作、公关、组织协调能力强,能熟练使用办公软件,具备良好的沟通协调和管理能力;
    3、具备企业行政管理知识,熟悉国家相关劳动行政法律法规,掌握公司的办公室管理流程;
    4、征信良好,无人行、法院不良征信,无公安违法犯罪记录;
    5、男女不限,年龄25--35岁;
    6、要品行端正,做人正直,对待工作认真仔细负责,有责任心,团结同事,服从指挥。
    三、薪资待遇
    1、月薪6000+绩效;
    2、转正后五险;
    3、节假日福利、生日福利;
    4、话补、车补、工龄补、学历补、能力补;
    5、带薪休假、完成任务的带薪旅游、学习。
     

    关于我们

       内蒙古源生泰农牧业开发有限公司是国家高新技术企业、呼和浩特市农牧业产业化重点龙头企业、内蒙古自治区诚信示范单位、全国生产力促进奖(创新发展)三等奖获得单位、内蒙古科技创新专板挂牌企业。
     


    我司新进方捆裹包机
       

       主营牧草青贮加工、储备、销售;湿贮发酵玉米加工、储备、销售;进口农机设备销售、租赁、服务;压缩裹包棉籽加工、销售等业务,2022年新引进方捆裹包机服务广大客户,现时经营情况良好。
     

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